医師の求人サイトの「エムスリー」や「日経メディカルキャリア」で非常勤求人をご覧いただくと、「勤務開始日」の項目があります。
最初に申し上げると、これ絶対ではありません。
医師紹介会社側が当該サイトへ求人を入力する際、勤務開始日の項目は入力が必須になっている関係で、どの求人も必ず記載されていますが、その多くは勤務開始日が調整できる求人です。
実は、医療機関から求人を頂戴する際、先方から勤務開始日を指定されることって少ないんです。
（例外として、年明け以降は新年度の勤務開始指定の求人が増えてきます）
ですが、エムスリーや日経メディカルキャリアのサイトは入力必須の項目なので、紹介会社側は仮の開始日を入力しているわけです。
もし、勤務開始日が医療機関側から指定されている場合は、勤務開始日の項目だけではなく、求人票内にもその旨が記載されていることが多いので、そちらで区別がつきますよ。
（ちなみに指定されている場合は、交渉厳しいです。応募がない場合は調整できる事もありますが…）
よっぽど勤務開始日が遅すぎたり（3ヶ月以上先とか）、直近すぎない場合は勤務開始日を調整できる求人が多いです。
あと、例えば「10月1日から勤務スタートできるけど、10月8日に予定が入っている」場合、「10月15日勤務開始」ではなく、「10月1日勤務開始、10月8日は休み」と事前に調整することも求人によっては可能です。
（意外とこういったケースは先生方からお問い合わせ多いです）
勤務開始日については、まずは紹介会社へご相談ください！
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